UtopicSchool
El ecosistema de aprendizaje e innovación organizativa de Utopicus
El ecosistema de aprendizaje e innovación organizativa de Utopicus
Quiénes somos
Promovemos el aprendizaje continuo para el desarrollo de las personas y empresas dentro y fuera de nuestros espacios. Llevamos más de 10 años explorando formas de trabajar (mindsets, procesos y herramientas) dentro de nuestra comunidad y compartiéndolas a través de experiencias de aprendizaje para profesionales y programas de cambio para empresas.
Visión
Un entorno profesional que catalice el potencial humano. Creemos que el éxito de las empresas reside en la alineación de valores y la creación de una cultura que promueva el aprendizaje y desarrollo continuo de las personas. Creemos que el paradigma de trabajo del siglo XXI requiere de una forma de trabajar, comunicar y cooperar más creativa, productiva y humana.
Ofrecemos experiencias de aprendizaje para aquellos profesionales que quieren desarrollar nuevas habilidades y conocimientos, que les permitan alcanzar su máximo potencial en el paradigma laboral cambiante. Para personas con ganas de cambio, enfocadas en la acción y con espíritu abierto para trabajar de forma más innovadora.
Diseñamos talleres y programas de cambio para aquellas empresas que quieran liberar el potencial de sus equipos y alinear a sus profesionales con los valores de empresa. Empresas con ganas de cambio, que quieren crear equipos más innovadores, productivos y humanos.
- Espacios diseñados para fomentar el aprendizaje, la creatividad y la innovación.
- Entornos cercanos, flexibles y alejados del concepto tradicional de aula.
- Selección del espacio en función de las necesidades de cada programa.
- Red de expertos en activo (+300).
- Comunidad de startups, pymes y grandes corporaciones que habitan nuestros espacios (+300).
- Fomentamos la cultura de aprendizaje continuo en el del ecosistema.
- Experiencias de aprendizaje que combinan distintos formatos y métodos para potenciar el aprendizaje.
- Aprendizaje integrado en el día a día de los participantes.
- 4 dimensiones del aprendizaje: aprender a ser, aprender a hacer, aprender a aprender y a convivir
- Diseño ágil y a medida poniendo a las personas en el centro.
- Investigación de nuevas tendencias y co-diseño con nuestra red de expertos y partners.
- Experimentación y mejora continua
- Experiencias de aprendizaje accesibles en cualquier momento y en cualquier lugar, a tu ritmo
- Personalización de los programas e itinerarios formativos
- Adaptación continua de los contenidos en función de las nuevas necesidades
- 10 años experimentando con nuevas formas de aprender y trabajar
- +150 formaciones, +2000 alumnos, +50 empresas
- Aprendizaje de impacto, vinculado con proyectos y contextos reales.
The Culture Leader
The Culture Leader
The Culture Leader
Experto en marketing y herramientas digitales e innovación – Agile, lean y design thinking - Fundador y CEO de la plataforma de aprendizaje Beforget
HR Corporate Manager Repsol
Gracias al programa Flexible Work Strategy, he podido compartir los aprendizajes con otras áreas de la compañía y hemos trazado la nueva hoja de ruta que queremos implementar, sobre todo enfocada al bienestar en los equipos.
Alumno de Elevate Yourself
Aporta aspectos que no se encuentran fácilmente en ningún otro curso
Alumno de Elevate Yourself
Es un ejercicio de introspección y de reconocer la autenticidad que todos llevamos
Alumno de Elevate Yourself
Me ha dado mucha más ilusión, siento que tengo más ganas y tengo más claro qué quiero hacer y hacía dónde quiero
Alumno de Elevate Yourself
Es una progresión
